精神科医・名越 康文氏やDeNA 風早 亮氏が登壇。27卒学生の本音から「選ばれる理由」を紐解く




株式会社ワンキャリア(本社:東京都渋谷区、代表取締役社長:宮下 尚之、以下ワンキャリア)は、ProFuture株式会社(以下ProFuture)と共同で、企業の新卒採用担当者を対象としたオフラインイベント「HRコンパス2026東京」を2026年5月20日(水)に開催します。

本イベントでは「内定辞退」をテーマに、専門家・企業人事・学生が登壇し、最新の学生動向や具体的な取り組み、現場のリアルな声をもとに議論します。
本イベントの詳細・お申し込みはこちら
https://www.hrpro.co.jp/nomember_enqueat_input.php?enq_no=917


開催の背景

新卒採用市場では、内定獲得から入社までの期間が長期化し、候補者体験の設計やコミュニケーションの取り方が採用成果に大きく影響するようになっています。一方で、内定辞退の要因は複雑化しており、自社の施策だけでは解決できない課題も増えています。

本イベントでは、「心理学」「企業人事の実践」「学生の本音」などの複合的な視点を交差させながら、内定辞退の構造理解と、明日から現場で使える打ち手を提示します。


イベントの見どころ

- 精神科医・名越 康文氏が登壇: 心理学の視点から、学生が「納得して選ぶ」決断のメカニズムを解明します。

- DeNAの先進事例を公開: AI時代における「選ばれるための採用体験設計」を同社ヒューマンリソース本部 副本部長の風早 亮氏が解説します。

- 27卒学生によるパネルトーク: 就活を終えたばかりの学生が、内定承諾の「最後の決め手」を本音で語ります。

- 人事交流会(懇親会): 登壇者や参加者同士で、飲食を交えながら具体的な悩みや知見を共有できる機会です。パネルトークに参加した27卒の学生も参加します。


イベント概要

イベント名:HRコンパス2026 東京~「選ばれない」を「選ばれる」へ。多角的視点で新卒採用の常識を打ち破る~
開催日  :2026年5月20日(水)15:00~18:00(開場14:30)
会場   :株式会社ワンキャリア(東京都渋谷区桜丘町20-1 渋谷インフォスタワー17階)
定員   :80名(応募多数の場合は抽選)
参加費  :無料
申込方法 :こちらよりお申し込みいただけます
主催   :株式会社ワンキャリア
協力   :ProFuture株式会社

プログラム

第1部(15:00~16:55):セッション
15:05~15:40 セッション1.異分野の知見×採用
「『選ぶ』と『選ばない』のあいだ。~若者の決断を促す、心理的アプローチのヒント~」(仮)(精神科医 名越 康文 氏)

15:45~16:15 セッション2.企業人事×採用
「“内定承諾”までの道筋をどう設計するか~DeNAに学ぶ、AI時代における志望度を高める採用体験設計~」(株式会社ディー・エヌ・エー 風早 亮 氏)

16:25~16:55 セッション3.学生×採用
「27卒学生と語る、選ばれる企業と辞退される企業の境界線」(仮)(27卒学生)

第2部(17:05~18:00):懇親会
登壇者や参加人事同士での情報交換会(軽食・お飲み物をご用意)

申込特典

ご参加者全員に、当社上席執行役員CSO・北野 唯我著『「うちの会社にはいい人が来ない」と思ったら読む 採用の問題解決』を進呈します。



申込方法

こちらよりお申し込みいただけます

※申込締切: 2026年5月11日(月)12時
※お申し込み多数の場合は抽選となります

株式会社ワンキャリア
ワンキャリアは、「人の数だけ、キャリアをつくる。」をミッションに掲げ、個人・企業が仕事選びに関するあらゆるデータを利用できるプラットフォームとして、3つのサービスを展開しております。

・就活支援サービス「ワンキャリア」(学生版)
・新卒採用サービス「ワンキャリア」(企業版)
・転職支援サービス/中途採用サービス「ワンキャリア転職」

社名   :株式会社ワンキャリア / ONE CAREER Inc.
本社所在地:東京都渋谷区桜丘町 20-1 渋谷インフォスタワー 16階
設立   :2015年8月18日
代表者  :代表取締役社長 執行役員CEO 宮下 尚之
事業内容 :キャリアデータプラットフォーム事業(採用DX支援サービス、その他)
証券コード:4377(東証グロース)
企業サイト:https://onecareer.co.jp/
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